Categoría: Noticias

Las empresas y la sociedad deben apostar por la capacidad de las personas con discapacidad

El pasado miércoles celebramos la III Jornada El Talento vence la pobreza sobre “La riqueza de una economía inclusiva”.
El objetivo de esta nueva edición, celebrada en Fundación Open Value, ha sido inspirar, motivar y llevar a la acción a los líderes empresariales españoles para que activen procedimientos de integración laboral de personas con discapacidad.

Las empresas y la sociedad deben apostar por la capacidad de las personas con discapacidad

Comienza el segundo programa de formación “Impact hiring”

Ya ha dado comienzo la segunda edición del programa de formación “Impact hiring”. Más de 20 asistentes participaron en la primera sesión de este programa formativo en el que se dan las claves sobre cómo incorporar la diversidad e integración laboral en la gestión de personas. Esta jornada se centró en los retos y oportunidades …

Comienza el segundo programa de formación “Impact hiring”

¿Por qué la empresa ha de preocuparse por el desarrollo y el impacto social de su actividad?

El sector privado es el principal motor de desarrollo económico en la sociedad, genera el 90% del empleo a nivel global y provee productos y servicios que impactan de manera definitiva en la vida de las personas. Puede fomentar un crecimiento económico más inclusivo y sostenible a través de su propia actividad empresarial, generando empleo digno, respetando los derechos humanos, creando nuevos productos y servicios que atienden mercados subatendidos y abriendo oportunidades de desarrollo para los eslabones más vulnerables de su cadena de valor.

¿Por qué la empresa ha de preocuparse por el desarrollo y el impacto social de su actividad?

Te ayudamos a implantar la diversidad en tu empresa

Para hacer frente al reto de impulsar políticas de contratación que fomentan la inclusión y la diversidad, desde el Observatorio Empresarial contra la Pobreza impulsamos el Impact Hiring, una práctica de gestión de personas que combina objetivos de atracción y gestión de talento con objetivos de impacto social.

Te ayudamos a implantar la diversidad en tu empresa

Sesión de trabajo sobre “Tecnología con propósito”

El pasado miércoles 20 de marzo tuvo lugar una nueva sesión de trabajo de los miembros del Observatorio. En este caso, la sesión giró en torno al tema “Tecnología con propósito”, compartiendo las claves para la lucha empresarial contra la desigualdad en la Cuarta Revolución Industrial.

Sesión de trabajo sobre “Tecnología con propósito”

Impact Hiring: diversidad e inclusión en la gestión de personas

Son cada vez más las empresas que han puesto en marcha programas sociales de ayuda a colectivos vulnerables a través de programas de formación para el empleo.

Impact Hiring: diversidad e inclusión en la gestión de personas